崗位職責(zé):1、協(xié)助主管指導(dǎo)來料、制程、出貨每日相關(guān)工作;
2、負(fù)責(zé)對來料、制程、出貨各流程監(jiān)督改善;
3、負(fù)責(zé)不合格項(xiàng)跟進(jìn),聯(lián)絡(luò)相關(guān)部門協(xié)助處理;
4、匯總分析當(dāng)月品質(zhì)數(shù)據(jù);
5、制定部門各工項(xiàng)工作指引及標(biāo)準(zhǔn);
任職要求:1,年齡:25-35歲;
2,專業(yè):機(jī)械制造/機(jī)械設(shè)計(可不局限專業(yè));
3,會使用測量器具 ;
4,2年以上臺資或日資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);有至少一年品質(zhì)部主導(dǎo)、溝通及協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn) 。
5, 有質(zhì)量管理體系執(zhí)行實(shí)施經(jīng)驗(yàn)
2、負(fù)責(zé)對來料、制程、出貨各流程監(jiān)督改善;
3、負(fù)責(zé)不合格項(xiàng)跟進(jìn),聯(lián)絡(luò)相關(guān)部門協(xié)助處理;
4、匯總分析當(dāng)月品質(zhì)數(shù)據(jù);
5、制定部門各工項(xiàng)工作指引及標(biāo)準(zhǔn);
任職要求:1,年齡:25-35歲;
2,專業(yè):機(jī)械制造/機(jī)械設(shè)計(可不局限專業(yè));
3,會使用測量器具 ;
4,2年以上臺資或日資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);有至少一年品質(zhì)部主導(dǎo)、溝通及協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn) 。
5, 有質(zhì)量管理體系執(zhí)行實(shí)施經(jīng)驗(yàn)
職位類別: 質(zhì)量檢驗(yàn)員/測試員
舉報
全選
申請職位
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5-10K/月申請職位組織檢驗(yàn)員進(jìn)行生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品檢驗(yàn)和相關(guān)稽查; 1、培訓(xùn)檢驗(yàn)員、考核檢驗(yàn)員; 2、統(tǒng)計匯報檢驗(yàn)結(jié)果; 3、跟蹤檢驗(yàn)異常的處理; 4、制作檢驗(yàn)日報。 5、測量系統(tǒng)的定期驗(yàn)收; 6、檢驗(yàn)計劃的編制與修..
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7-10K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)安排相關(guān)質(zhì)量人員日常工作,并對其工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督: 2、負(fù)責(zé)協(xié)助制定質(zhì)量計劃,制定改善和提高質(zhì)量的方案; 3、負(fù)責(zé)對質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析,提出處理意見并報領(lǐng)導(dǎo)審批。 任..
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江西-贛州市-信豐縣 | 3-5 年 | 學(xué)歷不限贛州拓遠(yuǎn)新能源有限公司成立于2022年8月,坐落于贛州信豐5G產(chǎn)業(yè)園,致力于聚合物鋰電池行業(yè),一期9-15K/月申請職位品質(zhì)組長職位描述: 負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場5S管理、早會組織及員工出勤監(jiān)督,統(tǒng)籌日常工作任務(wù)分配與績效評估;對IPQC人員進(jìn)行工作質(zhì)量與業(yè)績考核,參與部門內(nèi)人員任免、獎懲評定的審核確認(rèn);定期評估團(tuán)隊成..
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5-10K/月申請職位崗位職責(zé) 1、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計劃,設(shè)計質(zhì)量控制卡,確定質(zhì)量控制點(diǎn); 2、確定控制程序和必要的工裝,確保過程質(zhì)量和最終檢驗(yàn)的控制; 3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對質(zhì)量問題進(jìn)行分析,并監(jiān)督改善措..
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6-9K/月申請職位崗位描述: 1.負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)控生產(chǎn)過程產(chǎn)品質(zhì)量方法或者流程; 2.負(fù)責(zé)提升良率,滿足產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 3.負(fù)責(zé)質(zhì)量異常及投訴處理;維護(hù)客戶關(guān)系,滿足客戶質(zhì)量訴求;同時將客戶標(biāo)準(zhǔn)等反饋..
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8-13K/月申請職位主要職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)制定和實(shí)施QA部門的質(zhì)量計劃和程序,確保產(chǎn)品的質(zhì)量符合公司和行業(yè)的要求。 2. 負(fù)責(zé)監(jiān)督和評估生產(chǎn)過程,確保過程的有效控制和產(chǎn)品質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。 3. 負(fù)責(zé)制定和更新QA文檔,包..
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7-11K/月申請職位工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和管理一個團(tuán)隊,確保產(chǎn)品或服務(wù)的品質(zhì)符合公司標(biāo)準(zhǔn)和客戶需求。領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊進(jìn)行日常的品質(zhì)管理工作,包括制定和修改品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、跟蹤制程進(jìn)度、協(xié)調(diào)各部門的工作等。 主要職責(zé): - ..
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6-7K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行品質(zhì)管理制度,確保產(chǎn)品達(dá)到公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 2、組織并指導(dǎo)檢驗(yàn)員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn),及時發(fā)現(xiàn)并處理不良品; 3、負(fù)責(zé)客戶投訴處理,追蹤質(zhì)量問題根源,并提出改進(jìn)措施; 4、..
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6.5-7.5K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理各種制度的制定與實(shí)施、全面質(zhì)量管理等各種質(zhì)量活動; 2、審核每天的檢驗(yàn)測試、維修報表; 3、稽核各崗位檢驗(yàn)員的工作紀(jì)律、工作狀況; 4、異常分析、確認(rèn)、..
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6-8K/月申請職位崗位職責(zé): 1、管理IPQC、OQC檢驗(yàn)員的日常工作及考核; 2、對新入職員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)和考核; 3、審核IPQC的檢驗(yàn)報表,對有問題的記錄報表要求及時更正; 4,整理統(tǒng)計檢查報表,跟進(jìn)各工序產(chǎn)品品質(zhì)異..
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- 所屬行業(yè):其他
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