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崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理及各體系運(yùn)作。
任職要求：
1、了解產(chǎn)品生產(chǎn)流程；
2、負(fù)責(zé)或參辦3C、9001、18001、14001等體系認(rèn)證；
3、有相應(yīng)證書者優(yōu)先；
4、具有一定管理能力。
舉報(bào)
任職要求：
1、了解產(chǎn)品生產(chǎn)流程；
2、負(fù)責(zé)或參辦3C、9001、18001、14001等體系認(rèn)證；
3、有相應(yīng)證書者優(yōu)先；
4、具有一定管理能力。
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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12-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)制定公司年度過程質(zhì)量工作和產(chǎn)品（服務(wù)）持續(xù)改進(jìn)的策劃，并組織實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)質(zhì)量工程師IPQC、品質(zhì)文員等崗位人員的工作安排及管理； 3、負(fù)責(zé)主導(dǎo)客戶4M變更和初導(dǎo)品驗(yàn)證； 4、..
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10-15K/月申請(qǐng)職位職位名稱：質(zhì)量管理經(jīng)理/主管（嬰童用品行業(yè)） 職位介紹： 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的建設(shè)與優(yōu)化，主導(dǎo)戰(zhàn)略性開發(fā)項(xiàng)目，提升產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。參與新品研發(fā)評(píng)審，全程跟進(jìn)試產(chǎn)進(jìn)度，確保符合客戶品質(zhì)..
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10-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)IQC、IPQC、OQC等過程質(zhì)量體系的建立實(shí)施和不斷完善； 2、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理制度的擬訂、監(jiān)督、控制及執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)組織公司內(nèi)部對(duì)不合格品進(jìn)行評(píng)審，針對(duì)質(zhì)量問題組織制定糾正、..
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8-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)企業(yè)質(zhì)量管理體系的建設(shè)與優(yōu)化，推動(dòng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、流程及制度的落地執(zhí)行； 2. 統(tǒng)籌新品試產(chǎn)、車間生產(chǎn)品控全過程，制定關(guān)鍵質(zhì)量控制節(jié)點(diǎn)，提升一次良率與量產(chǎn)達(dá)標(biāo)率； 3. 建..
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面議申請(qǐng)職位職位名稱：質(zhì)量管理（QA/QC）經(jīng)理/主管（大專，3-5年，浙江） 職責(zé)描述： 1. 負(fù)責(zé)完善公司質(zhì)量管理體系，推動(dòng)公司戰(zhàn)略在質(zhì)量領(lǐng)域的有效落地； 2. 質(zhì)量體系的維護(hù)與持續(xù)改進(jìn)，配合政府監(jiān)管及..
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8-12K/月申請(qǐng)職位具體要求： 1、年齡25-40歲； 2、兩年以上品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、性格外向，善于溝通，有較強(qiáng)的統(tǒng)籌能力； 4、有制造工廠的工作經(jīng)驗(yàn)； 5、有日企工作經(jīng)驗(yàn)值優(yōu)先。 我們是國(guó)家高新技術(shù)、專精特新企業(yè)， ..
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11-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、制定公司年度質(zhì)量目標(biāo)及中長(zhǎng)期質(zhì)量管理規(guī)劃，推動(dòng)質(zhì)量文化建設(shè)和全員質(zhì)量意識(shí)提升； 2、建立、維護(hù)ISO 9001等質(zhì)量管理體系，確保通過內(nèi)外部審核； 3、優(yōu)化質(zhì)量控制流程，制定..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.根據(jù)國(guó)家、行業(yè)、集團(tuán)公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定，制定質(zhì)量安全生產(chǎn)相關(guān)管理制度，建立質(zhì)量管理體系，并組織監(jiān)督、落實(shí)； 2.負(fù)責(zé)質(zhì)量監(jiān)督，重大危險(xiǎn)源評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工..
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10-15K/月申請(qǐng)職位崗位要求： 1、了解充電樁相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、能源標(biāo)準(zhǔn) 2、負(fù)責(zé)充電樁制作過程的檢驗(yàn)規(guī)范 3、負(fù)責(zé)把控充電樁整體的質(zhì)量方案 4、協(xié)助技術(shù)、研發(fā)對(duì)產(chǎn)品的工藝進(jìn)行完善 5、具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能..
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15-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、部門質(zhì)量體系文件的建立、執(zhí)行及優(yōu)化 2、組織對(duì)電池質(zhì)量的監(jiān)控工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決產(chǎn)品質(zhì)量問題 3、參與電池相關(guān)重大質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)和質(zhì)量事故的處理工作 4、組織對(duì)質(zhì)量投訴的管理、調(diào)查和..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：變壓器
- 所在地區(qū)：河北-承德市-豐寧滿族自治縣
- 聯(lián)系人：高先生
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：068350
工作地址
- 地址：豐寧縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)
